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EL PLAN DE NEGOCIO
UN MAPA DEL CAMINO AL �XITO
Small Business Association de Estados Unidos


    A continuaci�n hay un bosquejo para un plan de negocio. Utilice este modelo
    como gu�a cuando est� desarrollando un plan de negocio para su empresa.

    Elementos de un Plan de Negocio

    1. P�gina de cubierta

    2. Declaraci�n de prop�sito

    3. Tabla de contenidos

    I. El Negocio

    • A. Descripci�n del Negocio
    • B. Mercadeo
    • C. Competencia
    • D. Procedimientos de operaci�n
    • E. Personal
    • F. Seguro comercial
    • G. Datos financieros

    II. Datos Financieros

    • A. Aplicaciones para pr�stamos
    • B. Lista de suministros y equipos capitales
    • C. Hoja de activos, pasivos y deudas
    • D. An�lisis del punto en el cual los ingresos igualan los gastos
    • E. Proyecciones de ingresos pro-forma (declaraciones de p�rdidas y ganancias)
      • Resumen de tres a�os
      • Detalles por mes, primer a�o
      • Detalles por trimestres, segundo y tercer a�os
      • Suposiciones sobre las cuales se basaron las proyecciones
    • F. Flujo de dinero en efectivo pro forma
      • Siga las pautas para la letra E.

    III. Documentos de Apoyo

    • Documentos de impuestos de los due�os en los �ltimos tres a�os
    • Declaraci�n financiera personal (todos los bancos tienen estos formularios)
    • En el caso de un negocio de franquicia, una copia del contrato de la franquicia y todos los documentos de apoyo proporcionados por el que otorga la franquicia
    • Copia del contrato de arrendamiento propuesto o del acuerdo de compra para espacio comercial
    • Copia de licencias y otros documentos legales
    • Copia de los resum�s de todos los due�os del negocio
    • Copias de las cartas de intenci�n de los suplidores o proveedores , etc.

    EL PLAN DE NEGOCIO � LO QUE INCLUYE

    �En qu� consiste un plan de negocio? Esta es una excelente pregunta. Y, es una que muchos due�os de negocios peque�os nuevos y potenciales deben preguntarse, pero muchas veces no lo hacen. El cuerpo de un plan de negocio se puede dividir en cuatro secciones distintas: 1) la descripci�n del negocio, 2) el plan de mercadeo, 3) el plan de administraci�n financiera y 4) el plan administrativo. Los ap�ndices del plan de negocio deben incluir el resumen ejecutivo, los documentos de apoyo y las proyecciones financieras.

    EL PLAN DE NEGOCIO - DESCRIPCI�N DEL NEGOCIO

    En esta secci�n usted proporciona una descripci�n detallada de su negocio. Una pregunta excelente que se debe hacer es, "�En qu� tipo de negocio estoy?" Al responder esta pregunta incluya tanto sus productos, su mercado y servicios, como una descripci�n comprensiva de lo que hace su negocio �nico en su g�nero. Recu�rdese, sin embargo, que al desarrollar su plan de negocio, quiz�s tendr� que modificar o enmendar sus preguntas iniciales.

    La secci�n de la descripci�n del negocio est� dividida en tres secciones principales. La Primera Secci�n, en efecto, describe su negocio, la Segunda Secci�n el producto o el servicio que brindar�, y la Tercera Secci�n la ubicaci�n de su negocio, y porque esta ubicaci�n es deseable (si tiene una franquicia, algunos de los que otorgan la franquicia le pueden ayudar en la selecci�n de la localidad).

    1. Descripci�n del Negocio

    Al describir su negocio, generalmente debe explicar:

    1. Las legalidades � forma de negocio: sociedad, corporaci�n. Las licencias o los permisos que necesitar�.

       

    2. Tipo de negocio: de mercancia, manufactura o servicio.

       

       

    3. �Cu�l es su producto o servicio?

       

       

    4. �Es un nuevo negocio independiente, una adquisici�n, una expansi�n o una franquicia?

       

       

    5. Porque su negocio ser� lucrativo. �Cu�les son las oportunidades para crecimiento? �Tendr� un impacto la franquicia en las oportunidades para crecimiento?

       

       

    6. �Cu�ndo operar� su negocio (los d�as y las horas)?

       

       

    7. �Qu� ha aprendido acerca de su tipo de negocio de fuentes exteriores (de suplidores o proveedores, banqueros, otros due�os de franquicias, �l que otorga la franquicia y publicaciones).

    La p�gina de cubierta aparece antes de la descripci�n. La misma incluye el nombre, la direcci�n y el n�mero de tel�fono del negocio y los nombres de todos los due�os. En la descripci�n de su negocio, describa los aspectos distintivos y c�mo o por qu� atraer�n a clientes. Enfatice todos los aspectos especiales que usted cree que atraer�n a clientes y explique c�mo y por qu� dichos aspectos son atractivos.

    La descripci�n de su negocio debe identificar claramente las metas y los objetivos y debe aclarar por qu� usted tiene, o por qu� desea tener, un negocio.

    EL PLAN DE NEGOCIO - 2. Producto/Servicio

    Intente describir los beneficios de sus productos y servicios desde el punto de vista de sus clientes. Los due�os de negocios exitosos conocen o por lo menos tienen una idea de lo que sus clientes desean o esperan de ellos. Este tipo de anticipaci�n puede ser �til en satisfacer sus clientes y desarrollar su lealtad. E, indudablemente es una buena estrategia para vencer a la competencia y para retener su competitividad.

    Describa:

    1. Lo que est� vendiendo.
    2. C�mo su producto o servicio beneficiar� a sus clientes.
    3. �Cu�les productos y servicios est�n en demanda? �Habr� un flujo estable de dinero en efectivo?
    4. �Qu� es diferente sobre el producto o servicio que su negocio est� brindando?

     

    EL PLAN DE NEGOCIO - 3. La Ubicaci�n

    La ubicaci�n de su negocio puede tener un impacto decisivo en el �xito o en el fracaso del mismo. Su ubicaci�n debe ser establecida con sus clientes en mente, debe estar accesible y debe proporcionar un sentido de seguridad. Considere estas preguntas cuando est� tratando esta secci�n de su plan de negocio:

    1. �Cu�les son sus necesidades en cuanto a ubicaci�n?
    2. �Qu� tipo de espacio necesitar�?
    3. �Por qu� es deseable esa �rea? �Por qu� es deseable el edificio?
    4. �Est� f�cilmente disponible? �Hay transporte p�blico disponible? �Es adecuada la iluminaci�n de la calle?
    5. �Est�n ocurriendo cambios en el mercado o en la demograf�a?

    Quiz�s sea buena idea preparar una lista de preguntas que usted identifique al desarrollar su plan de negocio. Clasifique sus preguntas y, al responder a cada una de ellas, eliminela de la lista.

    EL PLAN DE NEGOCIO � El Plan de Mercadeo

    El mercadeo es una parte esencial en negocio exitosos. Su habilidad para presentar su negocio al mercado, junto con algunas otras consideraciones, finalmente determinar� el nivel de su �xito o fracaso. El elemento clave de un plan de mercadeo es conocer sus clientes � sus gustos, aversiones y expectativas. Al identificar estos factores, puede desarrollar una estrategia de mercadeo que le permitir� atraer clientes y satisfacer sus necesidades.

    Identifique sus clientes por su edad, sexo, ingresos, nivel educacional y residencia. Al principio, conc�ntrese s�lo en los clientes que tienen mayor probabilidad de comprar su producto o su servicio. Al ampliarse su base de clientes, puede ser que necesite considerar la modificaci�n del plan de mercadeo para incluir a otros clientes.

    Desarrolle un plan de mercadeo para su negocio al responder a estas preguntas.

    (Los due�os potenciales de franquicias tendr�n que utilizar la estrategia de mercadeo que �l que otorga la franquicia ha desarrollado.) Su plan de mercadeo se debe incluir en su plan de negocio y debe contener las respuestas a las preguntas que aparecen a continuaci�n.

    1. �Qui�nes son sus clientes? Defina el(los) mercado(s) de inter�s.
    2. �Est�n sus mercados creciendo, manteniendose constante o disminuyendo?
    3. �Est� su porcentaje del mercado creciendo, manteniendose constante o disminuyendo?
    4. Si se trata de una franquicia, �C�mo est� dividido su mercado?
    5. �Son suficientemente grandes sus mercados para expandirse?
    6. �Qu� estrategia para fijar precios ha planeado?

    El Ap�ndice I contiene un ejemplo de un Plan de Mercadeo y Consejos, Trucos y Trampas, una gu�a condensada sobre c�mo mercadear su producto o servicio. Estudie estos documentos cuidadosamente cuando est� desarrollando la secci�n de mercadeo de su plan de negocio.

    EL PLAN DE NEGOCIO - 1. La Competencia

    La competencia es parte de nuestras vidas. Competimos por trabajos, acensos, becas a instituciones de educaci�n superior, en los deportes, y en casi todos los aspectos de nuestras vidas. Tanto las naciones como los due�os de negocios competen por los consumidores en el mercado global. Los avances tecnol�gicos pueden eliminar el margen de ganancias de un negocio exitoso causando que fracasen de la noche a la ma�ana o en pocas horas. Cuando se consideran estos y otros factores, podemos concluir que el negocio es un campo altamente competitivo y vol�til. Debido a esta volatilidad y competitividad, es importante saber qui�nes son sus competidores.

    Preguntas como �stas les pueden ayudar:

    1. �Qui�nes son sus cinco competidores directos m�s cercanos?
    2. �Qui�nes son sus competidores indirectos?
    3. �Cu�l es el estado de sus negocios?: �es estable? �est� mejorando? �o est� empeorando?
    4. �Qu� ha aprendido de sus operaciones? �y de su publicidad?
    5. �Cu�les son sus puntos fuertes y sus puntos d�biles?
    6. �En que se diferencian los productos o servicios de su negocio de los proporcionan otros negocios similares?

    Empiece un archivo sobre cada uno de sus competidores. Mantenga sobres de papel de Manila de su publicidad y materiales de promoci�n y de sus pr�cticas y estrategias de fijar precios. Revise estos archivos peri�dicamente para determinar cu�ndo y con qu� frecuencia hacen ellos su publicidad, patrocinan promociones y ofrecen rebajas. Estudie los textos que utilizan en los materiales de la publicidad y de promoci�n, y su estrategia de ventas. Por ejemplo, �son breves sus textos de propaganda? �descriptivos? �contagioso? �O por cu�nto reducen sus precios para las rebajas? Al utilizar este m�todo usted podr� entender mejor a sus competidores y sabr� c�mo ellos operan sus negocios.

    EL PLAN DE NEGOCIO - 2. Fijar Precios y Ventas

    Su estrategia de fijar precios es otro m�todo de mercadeo que usted puede utilizar para mejorar su competitividad total. Determine el tipo de estrategia para fijar precios que sus competidores utilizan. De esa manera puede determinar si sus precios est�n en conformidad con los de sus competidores en el ramo de su mercado y si est�n en conformidad con los promedios de la industria.

    Algunas de las estrategias para fijar precios son:

       

    • Costos y precios al detalle

       

       

    • Posici�n competitiva

       

       

    • Fijar los precios por debajo de la competencia

       

       

    • Fijar los precios por encima de la competencia

       

       

    • Fijar precios encubiertos

       

       

    • Fijar precios m�ltiples

       

       

    • Costos y precios para servicios (para negocios de servicios solamente)

       

      • Componentes de servicio
      • Costos de materiales
      • Salarios
      • Costos operacionales

    La clave del �xito es tener una estrategia bien planificada, establecer sus normas y constantemente examinar los precios y los costos de operaci�n para asegurar ganancias. Hasta en una franquicia en la cual el que otorga la franquicia proporciona los procedimientos y los materiales, es una buena pol�tica mantenerse al tanto de los cambios en el mundo mercantil porque dichos cambios pueden afectar su competitividad y sus m�rgenes de ganancias.

     

    El Ap�ndice 1 contiene un ejemplo de una Matriz de Precio y de Calidad; exam�nela para tener idea sobre las estrategias de fijar precios que usan sus competidores. Determine que estrategia utilizan, si es efectiva y por qu� es efectiva.

    EL PLAN DE NEGOCIO - 3. Publicidad y Relaciones P�blicas

    La forma de la publicidad y promoci�n de sus productos y servicios puede asegurar el �xito o el fracaso de su negocio. Tener un buen producto o servicio y no hacer publicidad o promoverlo es como no tener ni siquiera un negocio. Muchos due�os de negocios operan bajo la idea equivocada de que el negocio se promover� por s� mismo, y dirigen el dinero que se debe utilizar para publicidad y promociones a otras �reas del negocio. Sin embargo, la publicidad y las promociones son los recursos vitales de un negocio y se deben tratar de esa manera.

    Conciba un plan que utilice la publicidad y el sistema de conexiones como m�todo de promover su negocio. Desarrolle un material de texto breve y descriptivo que claramente identifique sus productos o servicios, su ubicaci�n y los precios. Utilice frases contagiosas para interesar a sus lectores, oyentes o televidentes.

    En el caso de una franquicia, el que otorga la franquicia proporcionar� materiales de publicidad y promoci�n como parte de la misma. Quiz�s usted necesite permiso para utilizar algunos materiales que usted o su personal desarrollen. De todos modos, como una cortes�a, perm�tale al que otorga la franquicia la oportunidad de examinar y comentar sobre estos materiales; y si es necesario, p�dale su aprobaci�n de estos materiales antes de utilizarlos. Aseg�rese que los anuncios que usted produzca sean consistentes con la imagen que el que otorga la franquicia est� intentando proyectar. Recuerde que cuanto m�s cuidado y atenci�n usted dedique a su programa de mercadeo, tanto m�s exitoso ser� su negocio.

    Una explicaci�n m�s detallada del plan de mercadeo y de c�mo desarrollar un programa de mercadeo efectivo se proporciona en el Taller sobre Mercadeo ["Workshop on Marketing"]. Vea el M�dulo de Entrenamiento # 3 � C�mo Mercadear Su Negocio para el �xito ["Marketing Your Business for Success"].

    EL PLAN DE NEGOCIO � EL PLAN ADMINISTRATIVO

    La administraci�n de un negocio requiere mucho m�s que el deseo de ser su propio jefe. Requiere dedicaci�n, persistencia, habilidad para tomar decisiones y habilidad de administrar tanto sus empleados como las finanzas. Su plan de administraci�n, junto con sus planes de mercadeo y de administraci�n financiera, establece la fundaci�n y facilita el �xito de su negocio.

    As� como las plantas y los equipos, las personas pueden ser consideradas recursos -- son el recurso m�s valioso que tiene una compa��a. Pronto descubrir� que los empleados y el personal desempe�an un papel importante en la operaci�n total de su negocio. Por lo tanto, es imperativo que conozca las habilidades que usted posee y las que le faltan ya que usted tendr� que emplear al personal para aportar las habilidades que le falten. Adem�s, es imperativo que usted sepa c�mo administrar y tratar a sus empleados. H�galos parte del equipo. Mant�ngalos informados y solicite su reacci�n con respecto a cambios. Frecuentemente los empleados tienen ideas excelentes que pueden resultar en nuevas �reas de mercadeo, innovaciones para productos o servicios que ya existen o para nuevas l�neas de productos o servicios que pueden mejorar su competitividad total.

    Su plan de administraci�n debe responder preguntas c�mo �stas:

       

    • �C�mo le ayudan sus conocimientos y experiencia comercial en este negocio?

       

       

    • �Cu�les son sus debilidades y como puede compensarlas?

       

       

    • �Qui�n estar� en su equipo administrativo?

       

       

    • �Cu�les son sus puntos fuertes y sus puntos d�biles?

       

       

    • �Cu�les son sus obligaciones?

       

       

    • �Est�n claramente definidas sus obligaciones?

       

       

    • Si se trata de una franquicia, �qu� tipo de ayuda puede esperar del que otorga la franquicia?

       

       

    • �Ser� constante esta ayuda?

       

       

    • �Cu�les son sus necesidades de personal actuales?

       

       

    • �Cu�les son sus planes para emplear y adiestrar al personal?

       

       

    • �Qu� salarios, beneficios, vacaciones, y d�as de fiesta les ofrecer�? Si es una franquicia, �Se cubren estos asuntos en la informaci�n que recibi� cuando fue otorgada?

       

       

    • �Qu� beneficios, si alguno, puede usted proporcionar en este momento?

       

    Si es una franquicia, los procedimientos de operaci�n, los manuales y materiales producidos por el que otorga de la franquicia se deben incluir en esta secci�n del plan de negocio. Estudie cuidadosamente estos documentos al escribir su plan de negocio, y est� seguro de incorporar este material. El que otorga la franquicia debe ayudarle con la administraci�n de su franquicia. V�lgase de su pericia y desarrolle un plan de administraci�n que asegure el �xito de su franquicia y que satisfaga las necesidades y expectativas tanto de los empleados, como del que otorga la franquicia.

    EL PLAN DE NEGOCIO - El PLAN DE ADMINISTRACI�N FINANCIERA

    La administraci�n financiera s�lida es una de las mejores maneras para que su negocio se mantenga lucrativo y solvente. La buena administraci�n de las finanzas de su negocio es la fundaci�n de todos las empresas de negocio exitosas. Cada a�o miles de negocios que son potencialmente exitosos fracasan debido a la mala administraci�n de sus finanzas. Como due�o de negocio, necesitar� identificar e implementar pol�ticas que aseguren y que resulten en la satisfacci�n de sus obligaciones financieras.

    Para administrar efectivamente sus finanzas, planee un presupuesto s�lido y realista al determinar la cantidad de dinero en efectivo que necesita para abrir su negocio (costos de apertura) y la cantidad que necesita para mantenerlo abierto (costos de operaci�n). El primer paso para construir un plan financiero s�lido es trazar un presupuesto de apertura. Su presupuesto de apertura ordinariamente incluir� costos que se hacen s�lo una vez como equipos principales, dep�sitos para las utilidades, entregas iniciales, etc.

    El presupuesto de apertura debe tener en cuenta estos gastos.

    Presupuesto de Apertura

       

    • personal (gastos antes de abrir)

       

       

    • honorarios legales y profesionales

       

       

    • toma de posesi�n

       

       

    • licencias y permisos

       

       

    • equipos

       

       

    • seguro

       

       

    • suministros

       

       

    • publicidad y promociones

       

       

    • salarios o sueldos

       

       

    • contabilidad

       

       

    • ingresos

       

       

    • utilidades

       

       

    • costos de n�mina salarial

       

    Se prepara un presupuesto de operaci�n cuando usted est� en efecto listo para abrir su negocio. El presupuesto de operaci�n reflejar� sus prioridades referentes a c�mo gastar su dinero, los gastos que contraer�, y c�mo pagar� esos gastos (ingresos). Su presupuesto de operaci�n tambi�n debe incluir dinero para cubrir los primeros tres a seis meses de operaci�n. Debe tener en cuenta los siguientes gastos.

    Presupuesto de Operaci�n

       

    • personal

       

       

    • seguro

       

       

    • alquiler

       

       

    • depreciaci�n

       

       

    • pagos de pr�stamos

       

       

    • publicidad y promociones

       

       

    • gastos legales y de contabilidad

       

       

    • gastos miscel�neos

       

       

    • suministros

       

       

    • costo de n�mina salarial

       

       

    • salarios o sueldos

       

       

    • utilidades

       

       

    • cuotas, subscripciones y honorarios

       

       

    • impuestos

       

       

    • reparaciones y mantenimiento

       

    La secci�n financiera de su plan de negocio debe incluir todas las aplicaciones de pr�stamos que usted haya sometido, una lista de suministros y equipos capitales, una hoja de activos, pasivos y deudas, un an�lisis del punto en que los ingresos igualen los gastos, las proyecciones de ingresos pro forma (declaraciones de p�rdidas y ganancias), y el flujo de dinero en efectivo pro forma. La declaraci�n de ingresos y las proyecciones del flujo de dinero en efectivo deben incluir un resumen de tres a�os, los detalles por mes para el primer a�o y los detalles por trimestres para el segundo y el tercer a�o.

    El sistema de contabilidad y el sistema de control de inventario que utilizar� generalmente se tratar� tambi�n en esta secci�n del plan de negocio. Si es una franquicia, el que otorga la franquicia puede estipular en el contrato para la franquicia el tipo de sistemas de contabilidad y de control de inventario que se le permite utilizar. Si este es el caso, ese otorgante debe tener un sistema ya intacto y se requerir� que usted adopte este sistema. No importa si usted mismo desarrolla los sistemas de contabilidad y de inventario, o si tiene un consejero financiero externo que desarrolla los sistemas, o si el que otorga la franquicia le proporciona estos sistemas; en ese caso tendr� que adquirir una comprensi�n completa de cada segmento y de c�mo opera. Su consejero financiero le puede ayudar a desarrollar esta secci�n de su plan de negocio.

    Las siguientes preguntas le deben ayudar a determinar la cantidad de capital de apertura que necesitar� para comprar y abrir una franquicia.

       

    • �Cu�nto dinero tiene?

       

       

    • �Cu�nto dinero necesitar� para comprar la franquicia?

       

       

    • �Cu�nto dinero necesitar� para abrir el negocio?

       

       

    • �Cu�nto dinero necesitar� para mantener el negocio?

       

    Otras preguntas que tendr� que considerar son:

       

    • �Qu� tipo de sistema de contabilidad utilizar�? �Ser� un sistema de entradas singular o dual?

       

       

    • �Cu�les ser�n sus metas de ventas y de ganancias para el pr�ximo a�o? �Si es una franquicia, le fijar� sus metas de ventas y de ganancias el que otorga la franquicia? �O esperar� que usted logre y mantenga un nivel de ventas y un margen de ganancias espec�fico?

       

       

    • �Qu� proyecciones financieras necesita incluir en su plan de negocio?

       

       

    • �Qu� tipo de sistema de control de inventario utilizar�?

       

    Su plan debe incluir una explicaci�n de todas las proyecciones. A menos que est� completamente familiarizado con las declaraciones financieras, obtenga ayuda para preparar sus declaraciones de ingresos y de flujo de dinero en efectivo y su hoja de activos, pasivos y deudas. Su objetivo no es convertirse en un experto financiero, sino entender los instrumentos financieros suficientemente bien para obtener sus beneficios. Su contador o consejero financiero le puede ayudar a lograr esta meta.

    En el Ap�ndice 2, "Administraci�n Financiera", se han incluido ejemplos de hojas de activos, pasivos y deudas, proyecciones de ingresos (declaraciones de p�rdidas y ganancias), y de declaraciones del flujo de dinero en efectivo. Para una explicaci�n detallada de �stos y de otros conceptos financieros m�s complejos, comun�quese con la Oficina de la SBA local. Busque bajo la secci�n del Gobierno de los Estados Unidos en la gu�a local de tel�fonos.

    La secci�n financiera de su plan de negocio debe incluir todas las aplicaciones de pr�stamos que usted haya sometido, una lista de suministros y de equipos capitales, una hoja de activos, pasivos y deudas, un an�lisis del punto en que los ingresos igualen los gastos, y del flujo de dinero en efectivo pro-forma. La declaraci�n de ingresos y las proyecciones del flujo de dinero en efectivo deben incluir un resumen de tres a�os, los detalles por mes para el primer a�o y los detalles por trimestres para el segundo y el tercer a�o.

    EL PLAN DE NEGOCIO - ACTIVIDADES QUE USTED EFECTIUA A SU PROPIO PASO

    Durante esta actividad usted:

       

    • Describir� brevemente lo que se incluye en un plan de negocio.

       

       

    • Identificar� las ventajas de desarrollar los planes de mercadeo, de administraci�n y de administraci�n financiera.

       

       

    • Enumerar� las proyecciones financieras que se incluyen en el plan de administraci�n financiera

       

       

    • Delinear� los principios generales del plan de negocio.

       

    EL PLAN DE NEGOCIO - AP�NDICE 1

    MERCADEO

    1. EL PLAN DE MERCADEO
    2. MATRIZ DE PRECIOS Y DE CALIDAD
    3. CONSEJOS, TRUCOS Y TRAMPAS DE MERCADEO

    _________________________________________________________________

    LOS EMPRESARIOS

    PLAN DE MERCADEO

    Este es el plan de mercadeo de ___________________________

    I. AN�LISIS DEL MERCADO

    A. Mercado de Inter�s -�Qui�nes son los clientes?

    1. Venderemos principalmente a (marque todos las entidades que se refieran a su negocio):

    Porcentaje Total del Negocio

    1. Sector Privado _______ ______
    2. Mayoristas _______ ______
    3. Detallistas _______ ______
    4. Gobierno _______ ______
    5. Otro _______ ______

    2. Nos concentraremos en los clientes de acuerdo a:

    1. La l�nea de productos/servicios.

      Nos concentraremos en l�neas espec�ficas ________________

    2. ��rea geogr�fica? �Qu� �reas? ________________
    3. �Ventas? Concentraremos las ventas de ________________
    4. �Industria? Nuestra industria de inter�s es ________________
    5. �Alguna otra categor�a? ________________

    3. �Cu�nto gastar� nuestro mercado seleccionado en nuestro tipo de producto o

    servicio este pr�ximo a�o?

    $________________

    B. Competencia

    1. �Qui�nes son nuestros competidores?

    NOMBRE ________________________________________

    DIRECCI�N _________________________________________

    _________________________________________

    A�os en el Negocio ___________________

    Porcentaje del Mercado ___________________

    Precios/Estrategia ___________________

    Productos/Servicios

    Caracter�sticas ___________________

    NOMBRE _________________________________________

    DIRECCI�N _________________________________________

    _________________________________________

    A�os en el Negocio ___________________

    Porcentaje del Mercado ___________________

    Precios/Estrategia ___________________

    Productos/Servicios

    Caracter�sticas ___________________

    2. �Cu�n competitivo es el mercado?

    Alto ____________________

    Mediano ____________________

    Bajo ____________________

    3. Enumere a continuaci�n sus puntos fuertes y puntos d�biles es comparados con las de su competencia (considere las �reas como ubicaci�n, tama�o de los recursos, reputaci�n, servicios, personal, etc.):

    Puentos Fuertes                              Puentos D�biles

    1._______________________ 1._____________________

    2._______________________ 2._____________________

    3._______________________ 3._____________________

    4._______________________ 4._____________________

    C. Ambiente

       

    1. A continuaci�n se enumeran algunos factores econ�micos importantes que afectar�n su producto o servicio (como crecimiento del �rea comercial, estado de la industria, tendencias econ�micas, impuestos, subida de precios de energ�a, etc.):

       

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    ________________________________________________

       

    1. A continuaci�n se enumeran algunos factores legales importantes que afectar�n nuestro mercado:

       

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    ________________________________________________

       

    1. A continuaci�n se enumeran algunos factores gubernamentales importantes:

       

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    ________________________________________________

       

    1. A continuaci�n se enumeran otros factores ambientales que afectar�n nuestro mercado, pero sobre los cuales no tenemos control alguno:

       

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    II. AN�LISIS DEL PRODUCTO O DEL SERVICIO

    A. Descripci�n

    1. Describa aqu� cu�l es el producto/servicio y cu�l es el prop�sito del mismo:

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    ________________________________________________

    B. Comparaci�n

       

    1. �Qu� ventajas tiene nuestro producto/servicio sobre los de la competencia(considere cosas como caracter�sticas �nicas, patentes, pericia, entrenamiento especial, etc.)?

       

    __________________________________________________

    __________________________________________________

    __________________________________________________

       

    1. �Qu� desventajas tiene?

       

    __________________________________________________

    __________________________________________________

    __________________________________________________

    C. Algunas Consideraciones

       

    1. �D�nde obtendr� sus materiales y suministros?

       

    __________________________________________________

       

    1. Enumere otras consideraciones:

       

    __________________________________________________

    __________________________________________________

    III. ESTRATEGIAS DE MERCADEO � LA MEZCLA DEL MERCADO

    A. Imagen

       

    1. Primero, �Qu� tipo de imagen queremos tener (como barato pero bueno, o como exclusivo, o la orientaci�n hacia los clientes, o la calidad m�s alta, o la conveniencia, o la rapidez, o ...)?

       

    __________________________________________________

    B. Caracter�sticas

       

    1. Enumere las caracter�sticas que enfatizaremos:
      a. __________________________________________
      b. __________________________________________
      c. __________________________________________

    C. Precios

       

    1. 1. Utilizaremos la siguiente estrategia para fijar precios:
    1. Margen de ganancia bruta sobre el costo ____ �Qu� % de dicho margen? _____
    2. Precio sugerido ____
    3. Competitivo ____
    4. M�s bajo que la competencia ____
    5. Precio de primera ____
    6. Otro ____

       

    1. �Est�n nuestros precios en conformidad con nuestra imagen?

       

      S�___ NO___

       

    1. �Cubren nuestros precios los costos y dejan un margen de ganancias?

       

      S�___ NO___

    D. Servicios a los Clientes

    1. Enumere los servicios que proporcionamos a los clientes:

      a. __________________________________________

      b. __________________________________________

      c. __________________________________________

    1. Estos son nuestros t�rminos de ventas y cr�dito:

      a. __________________________________________

      b. __________________________________________

      c. __________________________________________

    1. La competencia brinda los siguientes servicios:

      a. __________________________________________

      b. __________________________________________

      c. __________________________________________

    E. Publicidad y Promoci�n

       

    1. Estas son cosas de debemos decir acerca del negocio:

       

    ____________________________________________________

    ____________________________________________________

    ____________________________________________________

       

    1. Utilizaremos las siguientes fuentes de publicidad y promoci�n:

       

      1. Televisi�n ________
      2. Radio ________
      3. Correo directo ________
      4. Contactos personales ________
      5. Asociaciones de comercio ________
      6. Peri�dicos ________
      7. Revistas ________
      8. Gu�a de P�ginas Amarillas ________
      9. Carteles ________
      10. Otras ___________ ________

       

    1. A continuaci�n est�n las razones por qu� consideramos que los medios de comunicaci�n que hemos escogido son los m�s efectivos:

       

    __________________________________________________

    __________________________________________________

    __________________________________________________

    _________________________________________________________________

    CONSEJOS, TRUCOS Y TRAMPAS DE MERCADEO

       

    1. Pasos de Mercadeo

       

         

      • Clasificar las Necesidades de los Clientes

         

         

      • Concentraci�n en los Clientes

         

         

      • Examinando su "Nicho"

         

         

      • Identificar a sus Competidores

         

         

      • Evaluar y Administrar los Recursos a su Disposici�n

         

           

        • Financiero

           

        • Humano

           

        • Material

           

        • Producci�n

    _________________________________________________________________

    NOTAS Y ESTRATEGIAS PARA SU NEGOCIO

    _________________________________________________________________

    CONSEJOS, TRUCOS Y TRAMPAS DE MERCADEO

       

    1. Establecer su posici�n en el mercado

       

         

      • El Seguidor vs. el L�der

         

         

      • La Calidad vs. el Precio

         

         

      • El Innovador vs. el Adaptador

         

         

      • El Cliente vs. el Producto

         

         

      • Lo Internacional vs. lo Dom�stico

         

         

      • El Sector Privado vs. el Gobierno

         

    _________________________________________________________________

    NOTAS Y ESTRATEGIAS PARA SU NEGOCIO

    _________________________________________________________________

    CONSEJOS, TRUCOS Y TRAMPAS DE MERCADEO

       

    1. Estrategia de Ventas

       

         

      • Utilice la pr�ctica de ventas orientadas hacia los clientes: establecer un acuerdo

         

           

        • Primera Fase: Establezca una relaci�n positiva con el cliente, poni�ndose de acuerdo para hablar acerca de lo que quiere lograr el cliente.

           

        • Segunda Fase: Determine el objetivo del cliente y los factores de la situaci�n, poni�ndose de acuerdo con lo que quiere lograr el cliente y con los factores en el ambiente que producir�n o tendr�n influencia en los resultados.

           

        • Tercera Fase: Recomiende un plan de acci�n para el cliente, poni�ndose de acuerdo en lo que el uso de su producto/servicio lograr� seg�n los deseos del cliente.

           

        • Cuarta Fase: Obtener el Compromiso del Cliente; estando de acuerdo en que el cliente adquirir� su producto/servicio.

         

      • Enfatice las Ventajas para el Cliente

         

         

      • Debe leerse: Cuando no se puede demostrar una ventaja competitiva, no se convertir� en beneficio.

         

    Debe ser importante para el cliente: cuando la percepci�n de la ventaja competitiva var�a entre el suplidor/proveedor y el cliente, el cliente gana.

    Debe ser espec�fico: cuando a la ventaja competitiva le falta especificidad, se convierte en publicidad exagerada y se ignora.

    El producto o servicio debe ser digno de promoci�n: cuando se prueba una ventaja competitiva, es esencial que su cliente lo sepa, a menos que en realidad no exista.

    _______________________________________________________________

    NOTAS Y ESTRATEGIAS PARA SU NEGOCIO

    _________________________________________________________________

    CONSEJOS, TRUCOS Y TRAMPAS DE MERCADEO

    Beneficios vs. Caracter�sticas Especiales

    Las seis "O s" para organizar el Comportamiento de Compras del Cliente

    OR�GENES de la compra: �Qui�n lo compra?

    OBJETIVOS de la compra: �Qu� necesitan o que compran?

    OCASIONES de la compra: �Cu�ndo lo compran?

    OFICINAS O LUGAR de la compra: �D�nde lo compran?

    OBJETIVOS de la compra: �Por qu� lo compran?

    OPERACIONES de la compra: �C�mo lo compran?

       

    • Convierta las caracter�sticas especiales en beneficios utilizando "...Que Significa..."

       

       

    • Transici�n

       

       

    • Principio Fundamental de Ventas: "�La proposici�n tiene que ser atractiva a sus INTERESES, tiene que satisfacer sus DESEOS, y tiene que demostrarles un BENEFICIO: de lo contrario no lo comprar�n!"

       

    Caracter�sticas de clientes de calidad:

    Nivel de necesidad                            Habilidad de pagar

    Autoridad para pagar                       Accesibilidad

    Actitud compasiva                            Historia comercial

    Comprador de una sola fuente        Reputaci�n (comprador por precio o por calidad)

    _________________________________________________________________

    NOTAS Y ESTRATEGIAS PARA SU NEGOCIO

    _________________________________________________________________

    CONVIERTA LAS CARACTER�STICAS ESPECIALES EN BENEFICIOS -

    LA TRANSICI�N DE "...QUE SIGNIFICA..."

    CARACTER�STICAS "QUE SIGNIFICAN" BENEFICIOS

    Cumplimiento Tiempo Ahorrado
    Reputaci�n Costo Reducido
    Componentes Prestigio
    Colores Mayores Ahorros
    Tama�os Mayores Ganancias
    Exclusividad Mayor Conveniencia
    Usos Producci�n Uniforme
    Aplicaciones Exactitud Uniforme
    Robustez Rendimiento Continuo
    Entregas Liderazgo
    Servicio Aumento en Ventas
    Precio Econom�a de Uso
    Dise�o Facilidad de Uso
    Disponibilidad Inventario Reducido
    Instalaci�n Bajo Costo de Operaci�n
    Promoci�n Simplicidad
    Pruebas de Laboratorio Mantenimiento Reducido
    T�rminos Residuos Reducidos
    Buena Mano de Obra Menos Mantenimiento

    MOTIVOS PARA UNA COMPRA

    RACIONAL EMOCIONAL
    Econom�a de la Compra Orgullo de la Apariencia
    Econom�a de Uso Orgullo del Propietario
    Ganancias Eficientes Deseo del Prestigio
    Aumento de Ganancias Deseo de ser Reconocido
    Durabilidad Deseo de Imitar
    Cumplimiento Preciso Deseo de Variedad
    Ahorro de Trabajo Seguridad
    Ahorro de Tiempo Miedo
    Construcci�n Sencilla Deseo de Crear
    Operaci�n Sencilla Deseo de Seguridad
    Facilidad de Reparaci�n Conveniencia
    Facilidad de Instalaci�n Deseo de ser �nico

       

    • Curiosidad en el Ahorro de Espacio

       

       

    • Aumento de Producci�n

       

       

    • Disponibilidad

       

       

    • Servicio Completo

       

       

    • Buena Mano de Obra

       

       

    • Bajo Mantenimiento

       

       

    • Investigaciones Completas

       

       

    • Deseo de ser �nico

       

       

    • Curiosidad

       

    _________________________________________________________________

    MATRIZ DE PRECIOS Y CALIDAD

    ATRACCI�N DE LAS VENTAS

    PRECIOS/CALIDAD: ALTOS      MEDIOS      BAJOS

    ALTOS: "Rolls Royce" "Tratamos M�s" "La Mejor Compra"

    Estrategia Estrategia Estrategia

    MEDIOS: "Rinde M�s" "Pedazo de la Piedra " "Comprador Inteligente "

    Estrategia Estrategia Estrategia

    BAJOS: "Lleno de Caracter�sticas Especiales " "Sigue Funcionando" "Los Buscadores de Gangas"

    Estrategia Estrategia Estrategia

    Esrategia

    EL PLAN DE NEGOCIO - AP�NDICE 2

    ADMINISTRACI�N FINANCIERA

    1. Declaraci�n de la Proyecci�n de Ingresos

    � Instrucciones para la Declaraci�n de la Proyecci�n de Ingresos

    2. Hoja de Activos, Pasivos y Deudas

    � Instrucciones para la Hoja de Activos, Pasivos y Deudas

    3. Proyecci�n Mensual del Flujo de Dinero en efectivo

    � Instrucciones para la Proyecci�n Mensual del Flujo de Dinero en efectivo

    4. Recursos de Informaci�n

    _________________________________________________________________

    DECLARACI�N DE LA PROYECCI�N DE INGRESOS

    Industria J F M A M J J A S O N D Anual Anual

    % total %

    •  

    • Ventas netas totales (ingresos)

       

       

    • Costos de las ventas

       

       

    • Ganancias brutas

       

       

    • Margen de ganancias brutas

       


       

    • Gastos controlables

       

       

    • Salarios o sueldos

       

       

    • Gastos de n�mina salarial

       

       

    • Gastos legales y de contabilidad

       

       

    • Publicidad

       

       

    • Autom�vil

       

       

    • Suministros de oficina

       

       

    • Cuotas/subscripciones

       

       

    • Utilidades

       

       

    • Gastos miscel�neos

       

       

    • Gastos controlables totales

       


       

    • Gastos fijos

       

       

    • Alquiler

       

       

    • Depreciaci�n

       

       

    • Utilidades

       

       

    • Seguro

       

       

    • Licencias y permisos

       

       

    • Pagos de pr�stamos

       

       

    • Gastos miscel�neos

       

       

    • Gastos fijos totales

       

    Gastos totales

       

    • Ganancia (p�rdida) neta antes de los impuestos

       

    Impuestos

    Ganancia (p�rdida) neta despu�s de los impuestos

    _________________________________________________________________

    INSTRUCCIONES PARA LA DECLARACI�N DE LA PROYECCI�N DE INGRESOS

    La declaraci�n de proyecciones de ingresos (p�rdidas y ganancias) es valiosa tanto como un instrumento de planificaci�n y como instrumento de administraci�n clave para ayudar a controlar las operaciones comerciales. Esto permite que el due�o/gerente desarrolle un pron�stico de la cantidad de ingresos que se genera cada mes y para el a�o comercial, basado en predicciones razonables de ventas, costos y gastos mensuales.

    Al desarrollar las proyecciones mensuales e incluirlas en la declaraci�n de las proyecciones de ingresos, esas pueden servir como metas definitivas para controlar la operaci�n comercial. En cuanto se conozcan los resultados reales de las operaciones de cada mes, se deben registrar y comparar con las proyecciones mensuales. Una declaraci�n completa de ingresos permite al due�o/gerente comparar las cifras reales con las proyecciones mensuales y tomar los pasos necesarios para corregir cualquier problema.

    Porcentaje de la Industria

    En la columna del porcentaje de la industria, entre los porcentajes de las ventas (ingresos) totales que son normales para su industria, los cuales se calculan dividiendo

    Costo/gastos
                                  x 100%

    Ventas Netas Totales

    Estos porcentajes se pueden obtener de varias fuentes, como asociaciones comerciales, contadores o bancos. El bibliotecario encargado de las referencias en la biblioteca p�blica m�s cercana le puede dirigir a documentos que contengan las cifras de porcentajes, por ejemplo, Robert Morris Associates' Annual Statement Studies ["Estudios de Declaraciones Anuales de Robert Morris Associates"] (One Liberty Place, Philadelphia, PA 19103).

    Las cifras de la industria sirven como punto de referencia para comparar los gastos que usted calcula para su empresa. Compare las cifras en la columna del porcentaje de la industria con las de la columna del por ciento anual.

    Ventas Netas Totales (Ingresos)

    Determine el n�mero total de las unidades de productos o servicios que espera vender mensualmente de forma realista en cada departamento a los precios que usted espera fijar. Haga esto para desarrollar las proyecciones para revisar su estrategia de fijar precios.

       

    • �Qu� resultados, m�rgenes y rebajas se pueden esperar?

       

       

    • Excluya cualquier ingreso que no est� estrictamente relacionado con el negocio.

       

    Costo de las Ventas

    La clave para calcular su costo de ventas es evitar pasar por alto cualquier gasto que usted haya incurrido. Calcule el costo de venta de todos los productos y servicios que se utilizan para determinar las ventas netas totales. Si hay inventario envuelto, no pase por alto los gastos del transporte. Tambi�n incluya cualquier otro gasto directo de mano de obra.

     

    Ganancia Bruta

    Reste la cantidad total de los gastos incurridos del total de las ventas netas para calcular la ganancia bruta.

    Margen de Ganancia Bruta

    La ganancia bruta es un por ciento de las ventas totales (ingresos). Se calcula dividiendo las ganancias brutas/ventas netas totales.

    Gastos Controlables (tambi�n son conocidos como Gastos Variables)

       

    • Gastos de salarios � Sueldo base m�s salario por horas extras de trabajo.

       

       

    • Gastos de n�mina salarial -- Incluye vacaciones pagadas, ausencia pagada por enfermedad, seguro de salud, seguro de desempleo e impuestos de seguro social.

       

       

    • Servicios externos -- Incluye los costos de subcontratos, trabajo en exceso o servicios especiales o realizados una sola vez.

       

       

    • Suministros -- Servicios y art�culos que se compran para utilizarlos en el negocio.

       

    • Reparaci�n y mantenimiento -- Reparaci�n y mantenimiento regular, incluyendo grandes desembolsos peri�dicos, como el costo de pintar.

       

       

    • Publicidad -- Incluya el volumen de ventas que desea y los gastos de publicidad de la gu�a clasificada.

       

       

    • Entregas en carro y viajes -- Incluya los cargos si se utiliza un carro personal en el negocio, incluyendo estacionamiento, herramientas, viajes de adquisici�n, etc.

       

       

    • Gastos de contabilidad y legales -- Servicios profesionales externos.

       

     

    Gastos Fijos

       

    • Alquiler -- Enumere s�lo los bienes ra�ces que se usan en el negocio.

       

       

    • Depreciaci�n -- Amortizaci�n de los pasivos.

       

       

    • Utilidades -- Agua, calefacci�n, luz, etc.

       

       

    • Seguros -- Por fuegos o por la responsabilidad de la propiedad o de los productos.

       

       

    • Incluye seguro por seguridad ocupacional.

       

       

    • Pagar�s de pr�stamos -- Intereses de pr�stamos activos.

       

       

    • Gastos Miscel�neos -- No especificados; peque�os desembolsos sin cuentas separadas.

       

    Ganancia (o p�rdida) Neta

    (Antes de los impuestos) - Reste los gastos totales de la ganancia bruta.

    Impuestos -- Incluya el impuesto sorbe el inventario y sobre las ventas, impuesto del consumo, impuesto sobre los bienes raices, etc.

    Ganancia (o p�rdida) Neta

    (Despu�s de los impuestos) � Reste los impuestos de la ganancia neta (antes de impuestos)

    Total Anual -- Para cada uno de los art�culos de ventas y de gastos en su declaraci�n de proyecci�n de ingresos, sume todas las cifras mensuales de la tabla entera y anote el resultado en la columna del total anual.

    Porcentaje Anual -- Calcule el porcentaje anual al dividir

    Total Anual / Ventas netas totales x 100%

    Compare esta cifra con el porcentaje de la industria en la primera columna.

    _________________________________________________________________

    HOJA DE ACTIVOS, PASIVOS Y DUEDAS

    NOMBRE DE LA COMPA��A

    En la fecha de ____________________________, 19____

    Bienes

    Bienes actuales

    Dinero en efectivo $_______

    Gastos menores de caja $_______

    Activos $_______

    Inventario $_______

    Inversi�n a corto plazo $_______

    Gastos pagados por adelanto $_______

    Inversi�n a largo plazo $_______

    � Pasivos

    Terreno $_______

    Edificios $_______

    Mejoramientos $_______

    Equipos $_______

    Muebles $_______

    Autom�viles/veh�culos $_______

    Otros bienes

    1. $_______

    2. $_______

    3. $_______

    4. $_______

    Bienes total $______

     

    Deudas

    Deudas Actuales

    Cuentas por pagar $______

    Notas por pagar $______

    Inter�s por pagar $______

    Impuestos por pagar

    Impuestos federales sobre los ingresos $______

    Impuestos estatales sobre los ingresos $______

    Impuestos de autoempleo $______

    Impuestos sobre las ventas ("SBE") $______

    Impuestos sobre la propiedad $______

    Acumulaci�n del pago de sueldos $______

    Deudas a largo plazo

    Notas por pagar $______

    Deudas totales $______

    Valor neto (capital que corresponde al due�o) $______

    Sociedades

    (nombre) capital propio $_____

    (nombre) capital propio $_____

    o Corporaci�n

    Capital en acciones $_____

    Excedente pagado en $_____

    Ganancias retenidas $_____

    Valor neto total $_____

    Deudas totales y valor neto total $_____

    (Los bienes totales siempre ser� igual a las deudas totales y al valor neto total)

    ________________________________________________________________

    INSTRUCCIONES PARA LA HOJA DE ACTIVOS, PASIVOS Y DEUDAS

    Las cifras que se utilizan para llenarla hoja de activos, pasivos y deudas se extraen tanto de las hojas de anteriores y actuales como de la declaraci�n de ingresos actual. Ordinariamente se adjunta la declaraci�n de ingresos a la hoja de activos, pasivos y deudas. El texto a continuaci�n cubre los elementos esenciales de la hoja de activos, pasivos y deudas.

    En la parte superior de la p�gina, complete el nombre legal del negocio, el tipo de declaraci�n, y el d�a, el mes y el a�o.

    Bienes

    Enumere cualquier cosa que tenga valor y que sea la propiedad del negocio o que se le deba legalmente. Los bienes totales incluyen todos los valores netos. Estas son las cantidades que resultan cuando se resta la depreciaci�n y la amortizaci�n de los costos originales al adquirir el bien.

    Act el bien.

    Activo Actual

    Dinero en efectivo -- Enumere el dinero en efectivo y los recursos que se pueden convertir en dinero en efectivo dentro de los 12 meses que siguen a la fecha de la hoja de activos, pasivos y deudas (o durante un ciclo de operaci�n establecido).

    Incluya el dinero disponible y los dep�sitos disponibles en el banco, por ejemplo, las cuentas de cheques y las cuentas regulares de ahorros.

    Gastos menores de caja -- Si su negocio tiene un fondo para desembolsos miscel�neos peque�os, incluya el total aqu�.

    Cuentas por cobrar -- Las cantidades que deben los clientes en pago por mercanc�as o servicios.

    Inventario -- Incluya las materias primas que est�n disponibles, los trabajos en progreso y todos los bienes completados, ya sean manufacturados o comprados para venderlos de nuevo.

    Inversiones a Corto Plazo -- Tambi�n se llaman inversiones temporales o valores comerciables, estos incluyen valores en cartera que rinden intereses o dividendos que se esperan convertir en dinero en efectivo dentro de un a�o. Enumere las acciones y los bonos, los certificados de dep�sito y las cuentas de ahorro de dep�sito a plazo fijo, ya sea su costo o su valor comercial, cualquiera de los cuales sea menor.

    Gastos pagados por adelanto -- Bienes, beneficios o servicios que un negocio compra o alquila anticipadamente. Por ejemplo, los art�culos de oficina, los seguros para protecci�n y el espacio de operaci�n.

    Inversiones a Largo Plazo

    Tambi�n se llama activo de largo plazo. Son los valores en cartera que el negocio tiene el prop�sito de mantener durante por lo menos un a�o y que t�picamente rinden intereses o dividendos. Se incluyen las acciones, los bonos y las cuentas de ahorro designadas para prop�sitos especiales.

    Pasivos

    Tambi�n se llama planta y equipo. Esto incluye todos los recursos que un negocio posee o adquiere para su uso en las operaciones, y que no tiene el prop�sito de reventa. El pasivo se puede arrendar. Dependiendo de los arreglos de arrendamiento, puede ser que tanto el valor como la responsabilidad por la propiedad arrendada se tengan que enumerar en la hoja de activos, pasivos y deudas.

       

    • Terreno -- Enumere el precio de la compra original sin descuentos por el valor comercial.

       

       

    • Edificios

       

       

    • Mejoramientos

       

       

    • Equipos

       

       

    • Muebles

       

       

    • Autom�viles/veh�culos

       

    Deudas

    Deuda Actual

    Enumere todas las deudas, las reclamaciones y obligaciones monetarias por pagar dentro de 12 meses o dentro de un ciclo de operaci�n. T�picamente incluyen lo siguiente:

       

    • Cuentas por pagar -- Cantidades que se deben a los suplidores/proveedores suministradores de bienes y servicios comprados en conexi�n con las operaciones comerciales.

       

       

    • Notas pagar -- El balance del principal vencido para completar el pago de deudas de corto plazo por fondos prestados. Tambi�n incluye la cantidad actual que se debe del balance total de notas, los t�rminos de las cuales excedan a 12 meses.

       

       

    • Inter�s por pagar -- Todos los honorarios que se deben por el uso de capital prestado a corto y a largo plazo, y por el cr�dito que se le ha extendido al negocio.

       

       

    • Impuestos por pagar -- Cantidades de impuestos calculadas por un contador, que se refieren a las contribuciones debidas en un periodo determinado.

       

       

    • Acumulaci�n del pago de sueldos -- Salarios y sueldos que se deben actualmente.

       

    Deudas a Largo Plazo

    Notas por pagar -- Enumere las notas, los pagos de contrato o los pagos de hipoteca que deben pagarse dentro de 12 meses o dentro de un ciclo de operaci�n. Se enumeran por el balance pendiente menos la cantidad actual por pagar.

    Valor Neto

    Tambi�n se llama el capital que corresponde al due�o. El valor neto es el derecho del (de los) due�o(s) sobre los bienes del negocio. En una sociedad, el capital correspondiente es la inversi�n original de cada due�o m�s cualquier ingreso despu�s de retiros de dinero.

    Deuda Total y Valor Neto

    La suma de estas dos cantidades siempre debe ser igual a la de los bienes.

    ______________________________________________________________

    PROYECCI�N DEL FLUJO MENSUAL DE DINERO EN EFECTIVO

    Nombre del Due�o del Negocio

    Tipo de negocio

    Preparado por Fecha

    Antes de empezar- 1 2 3 4 5 6 Total

    Posici�n superior de arriba Columnas 1 a 6

    A�o Mes

    Est.* Act.* Est.Act. Est.Act. Est.Act. Est.Act. Est.Act. Est.Act. Est.Act.

    1. Dinero en efectivo disponible (a principios de mes)

    2. Recibos de dinero en efectivo

    1. Ventas en dinero en efectivo
    2. Cobros de cuentas de cr�dito
    3. Pr�stamo u otras inyecciones de dinero en efectivo (especifique)

    3. Recibos totales de dinero en efectivo

    (2a+2b+2c=3)

    4. Dinero en efectivo disponible total

    (antes de pagos en efectivo) (1+3)

    5. Dinero en efectivo pagado

    1. Compras (mercanc�a)
    2. Sueldos brutos (excluyendo retiros de dinero)
    3. Gastos de n�mina salarial (impuestos, etc.)
    4. Servicios externos
    5. Suministros (de oficina y de operaci�n)
    6. Reparaciones y mantenimiento
    7. Publicidad
    8. Autom�vil, entrega y viajes
    9. Gastos legales y de contabilidad
    10. Alquiler
    11. Tel�fono
    12. Utilidades
    13. Seguro
    14. Impuestos (bienes ra�ces, etc.)
    15. Inter�s
    16. Otros gastos (especifique cada uno)
    17. Gastos miscel�neos (no especificado)
    18. Total parcial
    19. Pago del principal de pr�stamos
    20. Compras capitales (especifique)
    21. Otros costos de comienzo
    22. Reserva y/o en dep�sito (especifique)
    23. Retiro por el due�o

    6. Total de dinero en efectivo pagado (de 5a hasta 5w)

    7. Posici�n de flujo de dinero en efectivo (fin de mes) (4 menos 6) Datos de operaci�n esenciales (informaci�n sobre el flujo de dinero no en efectivo)

    1. Volumen deares)
    2. Cuentas por cobrar (a fin de mes)
    3. Deudas que no se pueden recuperar (a fin de mes)
    4. Inventario disponible (a fin de mes)
    5. Cuentas por pagar (a fin de mes)

    _________________________________________________________________

    INSTRUCCIONES PARA LA PROYECCI�N MENSUAL DEL FLUJO DE DINERO EN EFECTIVO

       

    1. Dinero en efectivo disponible (a principios del mes) -- Dinero en efectivo disponible, lo mismo que (7),

      Situaci�n de dinero en efectivo, mes anterior

       

    2. Recibos de dinero en efectivo --
      1. Ventas en dinero en efectivo � todas las ventas en dinero en efectivo. Omita las ventas de cr�dito a no ser que se haya recibido el dinero en efectivo
      2. Sueldos brutos (incluyendo los retiros de dinero) � Cantidad que se espera de todas las cuentas.
      3. Pr�stamo u otra inyecci�n de dinero en efectivo -- Indique aqu� todas las inyecciones de dinero en efectivo que no aparecen en 2(a) o 2(b) anteriormente.
    1. Recibos totales de dinero en efectivo (2a+2b+2c=3)
    2. Dinero en efectivo disponible total (antes de los pagos en efectivo) (1+3)
    3. Pagos en efectivo --
      1. Compras (mercanc�as) -- Mercanc�a para reventa o para ser usada en el producto (se paga en el mes actual).
      2. Sueldos brutos (incluyendo retiros) -- Sueldo base m�s sueldo por horas extras de trabajo (si hay alguno)
      3. Gastos de n�mina salarial (impuestos, etc.) -- Incluye vacaciones pagadas, ausencia pagada por enfermedad, seguro de salud, seguro de desempleo (esto puede ser del 10 al 45% de 5(b))
      4. Servicios externos -- Esto puede incluir mano de obra externa y/o los materiales para trabajos especializados o superiores a los previsto, incluyendo los subcontratos.
      5. Suministros (de oficina y operaci�n) -- Art�culos comprados para utilizarlos en el negocio (no para reventa)
      6. Reparaci�n y mantenimiento -- Incluye grandes desembolsos peri�dicos, como de pintura o decoraci�n.
      7. Publicidad -- Esta cantidad debe ser adecuada para mantener el volumen de las ventas
      8. Entregas por carro y viajes -- Incluya los cargos en esta columna si se utiliza un carro personal, incluya el estacionamiento
      9. Gastos de contabilidad y legales -- Servicios externos, incluyendo, por ejemplo, la tenedur�a de libros
      10. Alquiler -- Bienes ra�ces solamente (Vea 5(p) para otras propiedades alquiladas)
      11. Tel�fono
      12. Utilidades -- Agua, calefacci�n, luz y/o energ�a el�ctrica
      13. Seguro -- Cobertura de la propiedad comercial y productos (fuego, responsabilidad); tambi�n seguro por salud ocupacional, y otros beneficios. Excluye el seguro de vida de los ejecutivos (incl�yelo en 5(w))
      14. Impuestos (sobre bienes ra�ces, etc.) -- M�s el impuesto sobre el inventario, impuesto sobre las ventas, impuesto al consumo, si es aplicable
      15. Inter�s -- No deje de a�adir el inter�s sobre un pr�stamo cuando �ste se realice (Vea 2(c) arriba)
      16. Otros gastos (especifique cada uno)

_______________________________________________

_______________________________________________

Desembolsos no anticipados se pueden incluir aqu�, como factor de seguridad ________________________________________

Gastos de equipos durante el mes se deben incluir aqu�

(equipos que no se usan en la producci�n)__________________________

Cuando se alquilan o arriendan equipos, deben registrarse los pagos aqu�:

 

  • Gastos miscel�neos (no especificados) -- Desembolsos peque�os para los cuales las cuentas separadas ser�an pr�cticas
  • Total parcial -- Este total parcial indica los pagos en efectivo por los costos de operaci�`n
  • Pago del principal de pr�stamos -- Incluye los pagos por todos los pr�stamos, incluyendo compras de veh�culos y equipos que se pagan a tiempos determinados
  • Compras capitales (especifique) -- Son los desembolsos no inclu�dos en los gastos (por depreciaci�n) como la compra de equipos o edificios que se pagan a tiempos determinados
  • Otros costos del comienzo -- Gastos contra�dos antes del primer mes de proyecci�n y que se pagaron despu�s del comienzo
  • Reserva y/o en dep�sito (especifique) -- Por ejemplo, seguros, dinero en dep�sito para los impuestos o equipos para reducir el impacto de grandes pagos peri�dicos.
  • Retiros por el due�o -- Deben incluir el pago por gastos del due�o como el impuesto sobre sus ingresos, seguro social, seguro de salud, primas de seguro de vida de los ejecutivos, etc.
  1. Pagos totales en efectivo (del 5a hasta el 5w)
  2. Situaci�n de dinero en efectivo, (a fin de mes) (reste 4 del 6) -- Entre esta cantidad en (1)

Dinero en efectivo disponible, para el pr�ximo mes

Datos de operaci�n esenciales (informaci�n sobre el flujo de dinero no en efectivo) -- Esta es la informaci�n b�sica necesaria para el planeamiento apropiado y para la proyecci�n del flujo de dinero en efectivo. Tambi�n con estos datos, el flujo de dinero en efectivo puede desarrollarse y ense�arse en la forma mencionada anteriormente.

  1. Volumen de ventas (en d�lares) -- Esta es una cifra muy importante y deber ser calculada cuidadosamente, tomando en cuenta tanto el tama�o de la instalaci�n y el rendimiento de los empleados como las ventas anticipadas (ventas reales, pedidos no recibidos).
  2. Cuentas por cobrar (a fin de mes) -- Ventas de cr�dito no pagadas anteriormente m�s las ventas de cr�dito para el mes actual, menos las cantidades recibidas en el mes actual (deduzca "C" a continuaci�n)
  3. Deudas que no se pueden recuperar (a fin de mes) -- Las deudas que no se pueden recuperar deben ser restadas de la (B) en el mes que se anticipo
  4. Inventario disponible (a fin de mes) -- El inventario del �ltimo mes m�s las mercanc�as recibidas y/o fabricadas durante el mes actual, menos la cantidad que se vendi� durante el mes actual.
  5. Cuentas por pagar (a fin de mes) -- Lo que qued� por pagar del mes anterior m�s lo que se debe pagar en el mes actual, menos la cantidad pagada durante el mes.
  6. Depreciaci�n -- Esto lo puede establecer su contador. Es el valor de todo su equipo dividido por el tiempo en meses en cual se usa, como lo permite el Servicio de Rentas Internas [Internal Revenue Service].

U.S. Small Business Administration
America's Small Business Resource

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